8 (800) 700-64-05
бесплатный звонок по России
14.03.2017
Кто съедает ваше время?

Кто съедает ваше время?

 

Давайте я попробую угадать, в каких условиях вы читаете это письмо. 

Вы открыли эту статью либо в тот момент, когда у вас над душой стоит сотрудник и вы, разрываясь, ее второпях пролистали, либо едете в лифте, и за одну минуту вы пытаетесь уловить смысл. 

Мы не ведем подробную статистику, но за это утро мы насчитали, что из 20-ти звонков восемь руководителей пожаловались на нехватку времени.

Так не пойдет! В следующий раз, когда вы откроете рот для того, чтобы сказать "нет времени", остановитесь и подумаете: ПОЧЕМУ ЕГО НЕТ?

Мы начали углубляться в эту тему и выяснили, что время отнимают сотрудники. Руководитель просто с головой окунается в работу своих подчиненных. Директор тратит все время на то, чтобы помочь сотрудникам разобраться с работой, проверить их ошибки, исправить, поругать и потом все заново. Не много ли лишних телодвижений? Конечно, вы все контролируете и ваша компания всегда под вашим надзором. 

Но вы  не нянька своим подчиненным, чтобы неусыпно контролировать. Вы для этого открыли бизнес? Чтобы каждому сопли вытирать?

Когда проблемы с человеческим фактором решены полностью,  находится время не только на качественное управление компанией, которая далее начинает активно  развиваться,         но и на собственные нужды владельца компании. Появляется время путешествовать,           растить детей и т.д.  Ведь ранее время отнималось людьми, не способными работать как дОлжно. Побочным эффектом от работы продуктивных сотрудников является освобожденное время руководителя.

Главные ресурсы руководителя: его сотрудники и время.

Плохо, когда первое съедает второе.

Узнайте, как вернуть себе свободное время, а сотрудников нацелить на эффективную работу, на семинаре:

«Управление персоналом. Время руководителя»

  1. Как управлять персоналом так, чтобы оставалось время на себя.
  2. Как научить сотрудников нести ответственность за свои действия.
  3. Как уменьшить времязатраты и увеличить прибыль.
  4. Как перестать работать за сотрудников и начать получать удовольствие от бизнеса.

Мы помогаем нанимать тех, кому можно что-то доверить, давая шанс руководителю вести полноценную жизнь.

 

Семинар Президента ПЕРФОРМИИ УРАЛ 

Константина Малышева

«Управление персоналом. Время руководителя»

20 марта 17-00  

 

ЗВОНИТЕ ПРЯМО СЕЙЧАС

8 800 700 64 05
+7 343 268 28 50
Пишите на почтуotd-pro-ekat@performia-cis.ru

г. Екатеринбург, ул. Белинского, д. 86, оф.1105.

242
0
Это может Вас заинтересовать
Комментарии и ваши отзывы

Комментарии (0)

    Вы должны авторизоваться, чтобы оставлять комментарии.

    Для комментариев авторизуйтесь
    Темы блога
    Новости